組合員の皆さん❢不当労学習会に参加しよう!!

新政権が発足しました。労働者に対する締め付けは厳しくなります。コロナ禍を理由とした人員整理・早期退職が堂々と行われています。この先、雇用契約の解消を簡単にしようとする動きが加速しそうです。こんなときだからこそ、労働者が自分の手で主張を造り上げ、権利侵害を跳ね返す運動が必要です。札幌地区ユニオンは9月26日(土)今期第2回目の組織研修会を開催します。北海道大学名誉教授の道幸哲也先生をお招きしての講演をもとに不当労働行為の学習会を開催します。労働組合法には組合員であることを理由とする不利益な処遇は不当労働行為なのでいけませんと定めています。しかし、これを人にわかるように説明していくのがとても困難なのが実情です。労働法・不当労働行為の大家である道幸先生に無理を通してお願いした学習会です。組合員の皆さん奮ってご参加ください。9月18日締め切りです。まずはご連絡下さい。

昨年の第2回組織研修会、解雇の金銭解決議論の現状を議論しました。組合員の議論が大切。

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「組合員であるが故の不利益」 どう主張する!? 組合員限定の学習会

札幌地区ユニオンは9月26日(土)今期第2回目の組織研修会を開催します。北海道大学名誉教授の道幸哲也先生をお招きしての講演をもとに不当労働行為の学習会を開催します。労働組合法には組合員であることを理由とする不利益な処遇は不当労働行為なのでいけませんと定めています。しかし、これを人にわかるように説明していくのがとても困難なのが実情です。労働法・不当労働行為の大家である道幸先生に無理を通してお願いした学習会です。組合員の皆さん奮ってご参加ください。既に、参加申し込み書を送付しています。9月18日の締め切りに間に合うようにご報告下さい。

昨年12月14日に開催した道幸先生をお招きしての学習会。就業規則がテーマでした。質問続出。

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最賃40地方審議会で引上げ 東京では抗議の退席 中央「0円」へ強い不満!

連合通信は本日付で47都道府県の2021年度地域最低賃金改定状況を報じ、CUNNはメール通信NO.1795で全国のユニオンへ配信しました。引上げとなった県は40県で、1円が17県、2円が14県、3円がDランクを中心に9県となったとしています。一方0円据え置きとなった東京・大阪でも専門委員会の議論が紛糾し労働側委員の抗議退席や公益委員の据え置き反対表明があったとしています。果たして北海道はどのような議論がなされたのでしょうか?議事録公開や公益委員見解を見たいものです。

◎  CUNNメール通信  ◎ N0.1795 2020年8月25日
1.(情報)40県で1~3円の引き上げ/地域別最賃改定額出そろう/正規・非正規
           間の格差拡大                            200825連合通信・隔日版

 地域別最低賃金の全国の改定額が8月21日、出そろった。中央最賃審議会が目安を
示さず、ゼロベースからの審議を余儀なくされる中、引き上げ幅は40県で1~3円。
引き上げ平均は1円(平均額は902円)だった。近年の最賃引き上げの流れはコロ
ナ禍で中断し、正規・非正規間の格差は一層広がった。
 引き上げを決めたのは40県。1円が17県、2円が14県、3円がDランクを中心に9
県を数えた。
 豪雨災害被災地の熊本が5日、3円を答申したのを契機に、愛媛では使用者側が
「全国最低ではイメージが悪い。高校生が県内で就職するにも県外からの流入にも支
障が出る」(県経営者協会)として3円を提示し全会一致で決めるなど相場を押し上
げた。
 一方、東京ではゼロ円の公益提案に対し、労働側委員3人が「命の危険を感じなが
ら最賃近傍で働くエッセンシャルワーカーの賃金がなぜ上がらないのか。経済団体の
言い分そのままだ」と抗議文を読み退席。大阪では金額を詰める専門部会で公益委員
が据え置きに反対を表明した。多くの地方で予定の日程では決まらず、波乱含みの展
開となった。
 中賃の指標で「4表」と呼ばれる、6月の零細企業の賃上げ率は1・2%。最賃引
き上げ率0・1%は遠く及ばない。正規・非正規間格差は一層広がった。
 Dランク県では多くの労働側委員が「今年こそ800円に届かせたかった」と悔し
がる。2010年の政労使合意(雇用戦略対話)は全国加重平均千円への到達と併
せ、「できる限り早期に最低800円を確保」としていたが、現政権はこの目標を無
視している。
 欧州の先進国は千数百円となり、米国でも各都市で15ドル(約1600円)をめざ
す条例が相次ぐ。最賃を上げ、同時に雇用維持に国が全力を挙げることが、長年のデ
フレと新型コロナ禍で傷ついた日本社会に必要だったが、残念ながらそうはならな
かった。
 40県での引き上げと、各地での緊迫した審議は、国の姿勢への不満の表れといえる
だろう。
 審議は異議申し立てを経て、有額の改定を決めた地方は10月1日以降順次発効する
予定。
……………………………………………………………………………………………………………………………………
コミュニティ・ユニオン全国ネットワーク  事務局
                      (発行責任者:岡本)
〒136-0071江東区亀戸7-8-9松甚ビル2F下町ユニオン内
TEL:03-3638-3369 FAX:03-5626-2423
https://cunn.online E-mail:shtmch@ybb.ne.jp 
……………………………………………………………………………………………………………………………………

札幌地区ユニオンは9月26日(土)、札幌市内で今期2回目の組織研修会を開催します。今回のテーマは「不当労働行為・組合員であるがゆえの不利益」です。賃下げや解雇という不利益が組合員を理由としたものであることを証明するのは簡単なようで難しいものです。いまどき、「お前組合員だよな! じゃ賃下げします/じゃ解雇します」という分かり易い構図はありません。明らかに組合員を理由としている、ということをどのように立証していくかを道幸哲也北海道大学名誉教授を講師にお招きし議論していきます。

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2020 公契約条例オンライン学習交流会 9/19開催

札幌市公契約条例の制定を求める会は9月19日永山利和氏を講師に招き公契約条例のオンライン学習会を開催します。内容は永山利和氏の講演「公契約条例がひらく地域のしごと・くらし(仮)」と対談(聞き手 川村雅則北海学園大学教授)です。参加無料です。この学習会はZOOM使用のオンライン開催です。必ず事前申し込みが必要です。以下の案内からお申し込みださい。

2020公契約条例オンライン学習交流会はこちらのチラシからお申し込みください

永山利和氏は、元日本大学教授で世田谷区公契約適正化委員会副会長をつとめておられ、各地の公契約条例制定運動を理論的に支えるという大変たくましい活動家です。貴重な機会です。

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あす8/4は北海道労働局前へ!

北海道地域最低賃金審議会の最低賃金改定議論の本番が明日から始まります。何としても大幅引き上げ「千円以上」を実現しましょう!札幌地区ユニオンの幟旗は赤です。札幌地区ユニオン組合員は集合して下さい。

【2020年度北海道地域最賃審議会に向けた昼休み集会】

日 時:2020年 8月 4日(火)12:20~12:40

場 所:札幌第1合同庁舎前(札幌市北区北8西2)南側路上

特 記:新型コロナウイルス感染拡大防止のため、マスク着用など
    感染対策に十分配慮し参加願います。

また、北海道地域最低賃金審議会で地域からの要請書面について件数等を報告します。一覧表資料で開示されます。労働組合に限らず一般労働者の方も是非声を挙げて見ましょう!

非正規労働者・低賃金労働者の最賃引上げの声と要望を北海道地方最低賃金審議会
へ届けましょう。以下番号にFAXを送付しましょう。様式は気にせず、生活でき
ないのだという声を直接届けましょう!

送付先:北海道地方最低賃金審議会 会長 加藤智章 様
    FAX  011-756-0056

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8月4日は北海道労働局前へ!

7月22日の中央最低賃金審議会答申は厚労大臣・官邸への忖度の何物でもありません。雇用を優先する意思も根拠も何もない事業者側への「お土産」としか見えません。30日厚労省はコロナ禍による解雇が4万人超と発表しています。最低賃金据え置きは解雇の歯止めにはなりません。経済・雇用問題とコロナ対策は最優先政策課題として扱うべきものです。最低賃金は、全ての労働者の賃金が憲法が補償する生活を満たす水準にあるかどうかを基準に議論されるべきです。これから始まる北海道地域最低賃金審議会を組合員のみならず一家総出・近隣町内会・市町村民全員で見守りましょう。そして、なんとしても生活できる賃金額への引上げを実現しましょう。8月4日は審議会前の時間帯に北海道労働局前で連合集会が開催されます。札幌地区ユニオン組合員の皆さん、集合してこの審議会の労働側委員へ支援の声を掛けましょう!

2020年度北海道地域最賃審議会に向けた昼休み集会

日 時:2020年 8月 4日(火)12:20~12:40

場 所:札幌第1合同庁舎前(札幌市北区北8西2)南側路上

特 記:新型コロナウイルス感染拡大防止のため、マスク着用など
    感染対策に十分配慮し参加願います。
非正規労働者・低賃金労働者の最賃引上げの声と要望を北海道地方最低賃金審議会
へ届けましょう。以下番号にFAXを送付しましょう。様式は気にせず、生活でき
ないのだという声を直接届けましょう!

送付先:北海道地方最低賃金審議会 会長 加藤智章 様
    FAX  011-756-0056

8月4日の集会に札幌地区ユニオン組合員は、のぼり旗「札幌地区ユニオン」の下に参集して下さい。30分弱の集会です。10月1日発効に拘らず、引上げ実現まで頑張ろうという声を上げていきましよう!

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1000円へ引上げをお願いします! 北海道地方最低賃金審議会へ要請

札幌地区ユニオンは今日第4回の執行委員会を開催し2020年度の北海道地方最低賃金を1000円に引き上げるよう要請することを決定しました。執行委員会終了後早速「北海道最低賃金を1,000円に引き上げる要請書」を北海道地方最低賃金審議会会長充てにFAXで送付しました。内容は以下の通りです。

今日送付した「北海道最低賃金を1,000円に引き上げる要請書」です。今後、札幌地区ユニオン加盟単組から続々と送付される予定です。

「北海道最低賃金を1,000円に引き上げる要請書」のPDF版です。

どうやら、8月上旬までには第4回の本審が開催される予定です。そこまでには引上げ目安が出そうとのことです。そこまでに、地域内の非正規労働者・低賃金労働者の声と要望を北海道地方最低賃金審議会へ届けなくてはなりません。聞かれるのを待つより今から行動しましょう。皆さんからもFAXを送付しましょう。

送付先:北海道地方最低賃金審議会 会長 加藤智章 様
    FAX  011-756-0056

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7月10日 新型コロナ関連 解雇・パワハラなんでもホットライン

非正規労働者が多く参加するユニオンで構成するCUNN(コミュニティ・ユニオン全国ネットワーク)は7月10日(金)、新型コロナ関連 解雇・パワハラなんでもホットラインを開設し、労働相談を受け付けます。16都道府県から19のユニオンが参加します。

◎  CUNNメール通信  ◎ N0.1783 2020年7月8日
1.新型コロナ関連 解雇・パワハラなんでもホットライン/7月10日

 きょうとユニオンが参加し、16都道府県での取り組みとなりました。
※  ※  ※  ※  ※  ※
新型コロナ関連 解雇・パワハラなんでもホットライン
7月10日(金)10:00~18:00

【北海道】
釧 路  ユニオンくしろ:090-1528-0946
札 幌  札幌地域労働組合:011-756-7790
     札幌パートユニオン:011-210-4195、011-210-1200

【関東甲信越】
東 京  下町ユニオン:03-3638-3369(11日も実施)
神奈川  よこはまシティユニオン:045-575-1948 
山 梨  山梨ユニオン:055-287-8113 

【東 海】
静 岡  静岡ふれあいユニオン:054-292-4121
愛 知  名古屋ふれあいユニオン:052-526-0661 
三 重  ユニオンみえ:059-225-4088

【近 畿】
京 都  きょうとユニオン:075-691-6191(11日午後1時から午後8時まで)
奈 良  奈良ふれあいユニオン:0742-63-5155(11日実施)
大 阪  コミュニティ・ユニオン関西ネットワーク:06-4792-8024(11日実施)
兵 庫  ひょうごユニオン:078-382-2116
     神戸ワーカーズユニオン:078-232-1838(11日も実施)

【中四国】
岡 山  ユニオンおかやま:086-225-2023 (11日実施)
鳥 取  地域ユニオンとっとり:0857-24-4270
広 島  スクラムユニオン・ひろしま:0120-501-581、082-264-2310 (11、12日実施)

【九 州】
福 岡  連合福岡ユニオン:092-273-2114、092-273-2161(11日も実施)
大 分  大分ふれあいユニオン:097-551-7554
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コミュニティ・ユニオン全国ネットワーク  事務局
       (発行責任者:岡本)
136-0071江東区亀戸7-8-9松甚ビル2F下町ユニオン内
TEL:03-3638-3369 FAX:03-5626-2423
https://cunn.online E-mail:shtmch@ybb.ne.jp 

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今、新型コロナウイルス感染症に加え、大雨や地震の被害も発生しています。想定外の相談もあるかもしれまん。北海道からは3組織が参加します。札幌地区ユニオン・札幌パートユニオンも参加します。困難な時、非常時はまず相談です。

7月11日(土)連合石狩地協は恵庭地区で労働相談電話を開設します。札幌地区ユニオンスタッフが相談員として応援参加します。みなさんのお電話お待ちしています。

7月11日(土)恵庭地区 0123‐33‐7971 10時~17時

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不要のアベノマスク捨てないで!

連合北海道のアベノマスク回収・家庭内の不要マスクの回収とマスク不足の職場・施設・医療機関・福祉団体等への寄贈行動に参加いたします。札幌地区ユニオン加盟組合の皆さんは、是非趣旨ご理解の上、参加願います。今日お願い文書送付しています。

札幌地区ユニオン組合員の皆さんへ 政府配布の布製マスク等の寄付のお願い
連合北海道の「「政府配布の布製マスク」と「市販マスク」を寄付して下さい」
行動への協力要請

 日夜のご健闘に敬意を表します。
 さて、政府は新型コロナウイルスへの感染防止策として全世帯に布製マスク2枚を
配布いたします。連合北海道はこの布製マスクをご不要とされる方々へ寄付のお願い
と回収に取り組みます。また、ご家庭で使途予定の無い市販「ガーゼマスク」や「不
織布マスク」についても同様に寄付のお願い・回収に取り組みます。
 そして、この取り組みで集めたマスクを医療機関・介護福祉施設等で必要マスク数
を確保できない方々に提供させていただくこととしています。
 札幌地区ユニオンは本取り組みに賛同し下記の要件にて、各組合員の家庭内の不要
マスク回収に取り組むことといたします。構成組織の皆様におかれましては趣旨ご理
解の上ご協力方お願い申し上げます。

            記

1 マスクの回収・集約方法
   構成組織で回収・集約したマスクは取り組み期間内に札幌地区ユニオンに
  ご持参又は送付願います。
   送付先:〒060-0004 
        札幌市中央区北4条西12丁目 ほくろうビル4階
        札幌地区ユニオン    電話011-210-4195 

2 取り組み期間 
    2020年5月11日(月)から同年6月30日(火)

3 回収・集約したマスクの活用方法 
   札幌市内の状況を考慮し、必要としている組織の職場、医療機関、介護福祉施
  設・団体及び札幌市等へ連合北海道を通じて寄付いたします。
   なお、必要としている職場、医療機関及び介護福祉施設・団体等の情報があれ
  ばお寄せください。
 
4 注意事項

  ➀政府配布の布製マスク以外にも市販の「ガーゼマスク」「不織布マスク」の
   寄付もご検討ください。

  ➁ご寄付いただくマスクは全て「未使用・未開封」のものに限ります。
  ➂手作りマスクの寄付は今回見送らせていただきます。
  ➃マスクの取り扱いには衛生上のご配慮をお願いします。
  ➄身近に必要としている方がいる場合は、優先して、直接そちらへお譲り下さい。

5 問い合わせ
   TEL 011-210-4195 FAX 011-210-6677
   札幌地区ユニオン 書記長 山本 功
                                 以上

医療・福祉環境充実の施策・行動が極めて心もとない状況です。政府の行動を待ちつつ、自分たちができることから始めましょう!

20度まで届かんとする気温でしたが、桜のご機嫌は上がりません!まだ四分程度。札幌地区ユニオンの事務所からの撮影です。

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最賃引上げへ「web署名」に取組みましよう!

全国の非正規労働者を中心に活動するCUNN(コミュニティ・ユニオン全国ネットワーク)は最低賃金引上げのための署名活動に取り組んでいます。札幌地区ユニオンはこの運動な賛同し、札幌パートユニオン等加盟する組合員への協力を呼び掛けています。「今すぐ全国どこでも時給1000円以上、速やかに1500円の実現を求める」がスローガンです。このたび「web署名」にも取り組むこととなりました。このページをご覧の方にお願いです。是非「web署名」に参加願います。参加方法は以下のとおりです。

CUNN最賃引上げ「web署名」はこちらからどうぞ!

                             2020年2月
各 位
                  コミュニティ・ユニオン全国ネットワーク
             代 表 / 佐藤正剛 広岡法浄 笠井弘子 寺山早苗
           〒136-0071江東区亀戸7-8-9 松甚ビル2階 下町ユニオン内
           Tel.03-3638-3369 Fax.03-5626-2423 shtmch@ybb.ne.jp

最低賃金 今すぐ全国どこでも時給1000円以上、速やかに1500円の実現を求める
            署名運動へのご協力のお願い

 みなさまの日頃からのご活動に敬意を表します。
 最低賃金は昨年10月からの改訂により全国加重平均で時給901円、最高額は
東京都の時給1013円、最低額は15県の790円となっています。人間らしく
生活できる賃金水準からいえば、まだまだ大幅な引き上げが必要です。貧困の拡大、
少子化が社会問題となる中、生存権、基本的人権を守るために喫緊の課題です。
 また、地域間格差は時給223円と依然として大きく、賃金水準の高い他地域へ
の労働者、ひいては企業の流出、人手不足と過疎化の大きな要因ともなっています。
 現実を見据えた議論のために、最低賃金審議会の審議委員への低賃金労働、非正
規雇用労働、女性の当事者の参加と、すべての審議の公開も必要です。
 最賃大幅引き上げを実効あるものとするための中小企業・産業支援の対策もあわ
せて必要です。最低賃金の引上げは、いまや労働者全体の2割に直接波及効果があ
ると指摘されています。それは、正社員労働者の賃金の底上げにも大きく影響する
ことは明らかです。残業しなくても人間らしく生活できる社会をめざして最低賃金
大幅引き上げを求める署名の趣旨をご理解いただき、取り組みへのご協力をお願い
いたします。


【署名集約日】 第1次集約日 2020年4月20日
        最 終 集約日 2020年5月31日
        6月中旬までに中央最低賃金審議会会長に提出します。

【署名取扱い団体】 コミュニティ・ユニオン全国ネットワーク
          136-0071 東京都江東区亀戸7-8-9 松甚ビル2階 下町ユニオン内
          TEL.03-3638-3369 FAX.03-5626-2423 shtmch@ybb.ne.jp

要請事項を明記した、5名連記の署名用紙はこちらです。参考までに!

今回の署名では、最低賃金審議会の審議を全て公開とすること、審議員に非正規労働者(当事者)を任命すること等も要請事項として盛り込んでいます。私たちの声を、直接厚労省に届けましょう!

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