９月８日厚生労働省は、２０１９（令和元）年度に、長時間労働が疑われる事業場に対して全国の労働基準監督署が実施した監督指導の結果を公表しました。この監督指導は各種情報から時間外・休日労働時間数が１か月当たり８０時間を超えていると考えられる事業場や、長時間にわたる過重な労働による過労死等に係る労災請求が行われた事業場を対象とした、としています。
対象となった３２，９８１事業場のうち１５，５９３事業場（４７．３％）で違法な時間外労働を確認され、是正・改善に向け指導したとしています。また，このうち実際に１か月当たり８０時間を超える時間外・休日労働が認められた事業場は、５，７８５事業場（違法な時間外労働があったもののうち３７．１％）としています。厚生労働省では、今後も長時間労働の是正に向けた取組を積極的に行うとともに、１１月の「過重労働解消キャンペーン」期間中に重点的な監督指導を実施するとしています。
9月8日厚労省プレスリリース 「長時間労働が疑われる事業場に対する令和元年度の監督指導結果」
きょうもワーケーションを道内観光地で積極的な取り組むような記事が出ていましたが、休暇先の仕事ということで、現在の長時間労働隠蔽が巧妙になるような気がしてなりません。休むときは休もう！