おでかけ労働相談第9回(2/28)予約開始します

札幌地区ユニオンは2月28日(金)おでかけ労働相談第9回を実施します。年明けからメール利用の相談が増えています。「相談申込票」が「メール相談票」となっています。ご利用される方の創意工夫です。歓迎です。おでかけ労働相談ご利用の場合は「相談場所は、事前予約の際に相談希望者の方と確認した場所」とします。ご希望の方は以下の予約票に必要事項記載の上、お申込み下さい。相談は無料、場所・時間等電話連絡の上決めさせていただきます。1日2件目安です。目安に到達次第予約は閉めさせていただきます。

札幌地区ユニオン第9回おでかけ労働相談(2/28)予約申込はこちらから。

札幌地区の西区・手稲区・北区はすごいです。山本書記長は手稲区小樽よりなので、空知方面に流れる雪雲の落していく湿った雪が恨めしいといって不機嫌です。でも、「雨水」を過ぎたので来週以降は雪なしの日が続くと鼓舞しています。全国ユニオンの2025春闘アクション集会にZOOM参加しました。19時から2時間弱の集会でした。シンプルに加盟組合が順次11組合が15分~20分程度熱弁を振るいました。冒頭の山岡副会長挨拶のとおり、「おこぼれ春闘」は御免、仲間からの期待を組織拡大で応えようとの思いが発表者に共通していました。労使協調的発表は皆無でしたが、このままではなるものか、というすごい気迫に、これぞ春闘、という火照りが全身を包みました。札幌地区ユニオンも「2025総合生活改善闘争項目一覧」を20日の執行委員会で議論し、構成組織に提案します。頑張りましょう!

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参加要請!「3・11さようなら原発北海道集会」

札幌平和運動フォーラムは3月11日に開催する、「原発事故から14年 フクシマを忘れない! さようなら原発北海道集会」の参加を下記発文書を以て、各構成組織等に呼びかけました。札幌地区ユニオン・パートユニオン、及び北海道季節労働組合札幌地区本部は札幌平和運動フォーラム直加盟組織です。積極的参加をお願いします。

                                                     2025年 2月17日
                                            札幌平和運動フォーラム発第12号

労働組合委員長
各 級 議 員  各 位
関係団体代表者

                                                   札幌平和運動フォーラム
                                                   代表幹事 武 藤 敏 史
                            代表幹事 高 師 康 一

     「原発事故から14年 フクシマを忘れない!
          さようなら原発北海道集会」の開催について

 日頃のご奮闘に心から敬意を表します。
 さて、福島第一原発事故から14年が経過しようとしていますが、避難生活は長期化し、
原子力緊急事態宣言はいまだ解除されていません。原発の収束作業、廃炉作業の先行きも
見通せない状態が続いています。燃料デブリに含まれる放射性物質は冷却水や雨水・地下
水に触れ、高濃度の放射性物質を含む汚染水を発生させています。この汚染水を「多核種
除去設備(ALPS)」で浄化処理していますが、トリチウムは取り除くことができず、
放射性物質すべてを取り除いているわけではありません。
 政府・経済産業省は、昨年12月第7次エネルギー基本計画の原案を公表しました。福
島第一原発事故を踏まえて「可能な限り依存度を低減する」としていた原子力発電を、今
後のエネルギー需要の増大を口実に「最大限活用する」とする重大な方針転換が示されま
した。石破首相が自民党総裁選で「(原発を)ゼロに近づけていく努力を最大限進める」
と発言していましたが、全く相反する内容です。
 こうしたなか、被害を長期化させている福島原発事故を忘れず、原発の危険性を学習し
改めて脱原発社会の実現をめざした運動につなげていくため、下記のとおり「さようなら
原発北海道集会」を開催しますので、積極的な参加をお願いいたします。

                   記

      【さようなら原発北海道集会への参加要請】

 1 集会名 原発事故から14年 フクシマを忘れない!さようなら原発北海道集会

 2 日 時 2025年3月11日(火)18:00~20:00(開場17:30)

 3 会 場 北海道自治労会館 5階 大ホール(札幌市北区北6条西7丁目)

 4 主 催 「さよなら原発1000万人アクション北海道」実行委員会

 5 内 容 講演:東京電力福島第一原発事故と原子力推進政策の問題

       講師:原子力資料情報室事務局長 松久保 肇 さん

       ※プロフィールは別紙チラシをご参照願います。

 6 規 模 200名

 7 参加要請 上部組織が北海道平和運動フォーラムに加盟している単組につきまして
   は「産別タテ」の要請指示に従ってください。
   札幌平和運動フォーラム直加盟の単組につきましては、積極的な参加にご協力よろ
   しくお願いいたします。

                                    以 上
チラシ(3・11さよなら原発北海道集会) 印刷はこちら

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3/8 平和憲法と教育の自由を守る全道集会

札幌平和運動フォーラムは3月8日に開催する、「平和憲法と教育の自由を守る全道集会」の参加を下記発文書を以て、各構成組織等に呼びかけました。札幌地区ユニオン・パートユニオン、及び北海道季節労働組合札幌地区本部は札幌平和運動フォーラム直加盟組織です。積極的参加をお願いします。尚、オンライン併用集会です。オンライン参加ご希望の方は、チラシ掲載の視聴情報をご活用ください。

                             2025年 2月17日
                        札幌平和運動フォーラム発第11号
労働組合委員長
各 級 議 員  各 位
関係団体代表者

                          札幌平和運動フォーラム
                           代表幹事 武藤 敏史
                           代表幹事 高師 康一

        平和憲法と教育の自由を守る全道集会の開催について

 日頃からのご健闘に心から敬意を表します。
 道平和フォーラムが構成団体となっている「平和憲法と教育の自由を守る全道集会実行
委員会」では、現在の教育課題を広く周知するため、人権教育をテーマとした集会を開催
することになりました。
 つきましては、下記のとおり平和憲法と教育の自由を守る全道集会を開催しますので、
積極的な参加をお願いいたします。

                    記

1 日 時  2025年3月8日(土)13:30~15:30(受付13:00)
2 会 場 北海道教育会館 3階 会議室1(札幌市中央区南4条西12丁目)
3 主 催  平和憲法と教育の自由を守る全道集会実行委員会
      (連合北海道・北海道平和運動フォーラム・民主教育をすすめる道民連合・
       北海道私立学校教職員組合協議会・札幌市立高等学校教職員組合・
       北海道教職員組合)  

4 内 容  【演題】「これからの人権教育のあり方について
              ―包括的性教育と子どもの人権から考える―」    
         【講師】池 田 賢 市さん(中央大学教授) ※別紙、チラシ参照

5 参加要請 上部組織が北海道平和運動フォーラムに加盟している単組につきましては
 「産別タテ」の要請指示に従ってください。札幌平和運動フォーラム直加盟の単組につ
 きましては、積極的な参加にご協力よろしくお願いいたします。
                                     以 上
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2/14 全国ユニオン2025春闘アクション&集会 Zoom参加します

全国ユニオンは2025春闘アクション&集会を都内で開催します。Zoom併用開催です。札幌地区ユニオンはZoom参加とします。2月14日(金)19時開催です。札幌地区ユニオン会場は「ほくろうビル4階」札幌地区ユニオン会議室です。札幌地区ユニオン組合員の皆さん、是非ご参加ください。

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3/13 全国ユニオン春季厚労省交渉

全国ユニオン春季厚労省交渉の日程・場所が決まりました。以下の通りです。

 日時:2025年3月13日(木)13時30分入室、14時30分開始

 場所:衆議院第1議員会館 地下1階 第5会議室

要請事項は今月中に提出する予定とのことです。札幌地区ユニオンからも日常の労働相談や組織化などで憂慮する点ついてまとめてみませんか。札幌地区ユニオンの要望事項問い合わせは、書記長山本までご連絡ください。

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2/19(水)労働基準関係法制 研究会報告書に関する学習会

日本労働弁護団は2月3日(月)「労働基準関係法制研究会「報告書」を受け、実効性ある労働者保護規制と労働組合活性化の具体化を求める声明」を出しました。この声明をうけ、2月19日(水)18時30分から、厚生労働省作「労働基準関係法制研究会報告書」について学習会を開催します。内容は以下です。

学習会第1弾 労働基準関係法制 研究会報告書を読む -労働組合活性化のために-

同弁護団では、今回の報告書には今後の労働法制の法改正に繋がることが示されているが、特に労働者、労働組合にとって、活用できることも盛り込まれている、としています。札幌地区ユニオンの1月25日第3回組織研修会では組合員から大きな疑問と不安の声が挙がっています。日本労働弁護団が重要と位置付ける「労使コミュニケーション」は労働組合の活性化のために必要なこととはいえ、官主導・使用者主導のみで進められるのであれば、また中小はおきざりの感がします。「労使コミュニケーション」の法的位置づけ・罰則付き運営等も検討すべきと考えます。

今回の学習会では、事前申込は不要です(参加費無料)。現地参加が難しい方は、YouTubeの同時配信をご利用下さい、としています。何度でも聞けそうで楽しみです。

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東海大非常勤講師8人 無期雇用転換に当たらず 東京地裁判決

1月31日の北海道新聞朝刊にも報じられた、労働契約法違反を争う東海大の非常勤講師8人の無期雇用転換拒否事件の東京地裁判決が注目されています。良い意味ではなく逆で、大学の拒否理由がすんなり認められた根拠が合理性が無いという点で注目されています。研究者でもない非常勤講師が大学教員任期法で定める10年に何故該当するのか、どう読み込んでも納得できません。皆さんも、まずは各報道紙面の情報を複数目を通し、考えてみましよう。8人の原告には道内関係者が1名含まれています。参考記事は以下をどうぞ。

 

「最高裁の判断に必要以上に引っ張られた判決」東海大学雇い止め訴訟、非常勤講師側が敗訴 東京地裁

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石狩地域2025春闘開始宣言 1/31

1月31日、連合石狩地協・札幌地区連合会(以下、「全石狩地域闘争委員会」)は2025年度の春季生活闘争に臨む方針・日程等を確認しました。中央では中小労組を対象とした賃上げを6%以上と設定し、同日に開催された労使フォーラムで経営者団体に説明しています。全石狩地域闘争委員会では賃上げ方針について金額表示を以て提示し、18,000円以上(定昇+格差是正分)としました。また、20歳~65歳まで10段階の年齢別最低月例給も提示しこれを下回らないことを表示しています。これら賃金要求は2月末までに提出するとし、3月11日から13日を「最大の回答集中日(山場)」としました。また、雇用形態別・性別・企業規模別の不合理な給与処遇格差の解消に向けた社会的キャンペーンも実施するとしました。4月23日(水)には地場未解決組合解決促進集会を開催し、全体の早期解決に向け取り組むとしました。今後、要求提出から回答状況まで、都度ホームページ上で「春闘速報」に周知するとしました。札幌地区ユニオンは現在、各単組で春闘要求を検証していただいております。取り組みは年間総合労働条件改善闘争と位置付けています。この数値なども参考に時宜に応じた適切な要求を練り上げましょう。

団結ガンバロー!三唱で要求貫徹を確認する参加者(約100名)

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2/20 第11回執行委員会開きます

札幌地区ユニオンは2月20日(木)18時30分より定例・第11回執行委員会を開催します。役員の皆さん、万障お繰り合わせの上、出席方お願い申し上げます。今日、参加要請の文章(発文第19号)を発送しました。

                             2025年1月31日
                          札幌地区ユニオン発第19号  

各 執行委員 様

                             札幌地区ユニオン
                             代 表 小 林  幸 一

     札幌地区ユニオン第26期第11回執行委員会について

日夜のご健闘に敬意を表します。
1月25日の第3回組織研修会は参加人数20名とやや小ぶりながらとても活発な議論が
できました。講演会の講師を務めて頂いた齋藤耕弁護士の熱い語り口にグイグイと引き込
まれ、いろんな視点から意見が出されました。
 齋藤耕弁護士はこのような当事者・労働者の対話の機会が増えていけば、日本の未来に
光明が差すという言葉に、勇気を貰いました。
 また、新たな議題で皆が参加し議論しましょう。
 気になるのが、労基の姿勢です。これまで、労働者保護は企業を監視指導することで実
践される、「サーベル行政」まっしぐらに進んできたものが急に労使コミュニケーション
重視の労基法見直しとなっています。企業・労基が労働者のコントロール方法を検討する
ような会議は異常に映ります
 問題点を労働者自らが指摘・追及する気概が求められます。頑張りましょう。
 さて、このような中、札幌地区ユニオンは、第26期第11回執行委員会を下記の要件
で開催します。
 各執行委員におかれましては、日程確保の上、出席方お願い申し上げます。

                    記

1.日 時  2025年2月20日(木)18時30分~
2.場 所  ほくろうビル 4F 札幌地区ユニオン会議室
       札幌市中央区北4条西12丁目 ほくろうビル

3.内 容  組織拡大/2025総合生活改善闘争・2025春闘/
       労働法制改悪対応/2025最低賃金/その他

4.出 欠  別紙 出欠状況報告書にて必ず報告願います。

5.報告先  札幌地区ユニオン書記長 山本 功まで 

TEL011‐210-1200 FAX011-206-4400
e-Maill:spk-chiku-union@mse.biglobe.ne.jp
                                    以 上

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高齢労働者の保護不十分!労災防止法改正要綱

厚生労働省は1月27日、労働政策審議会に対し「労働安全衛生法及び作業環境測定法の一部を改正する法律案要綱」を諮問しました。諮問を受けた同審議会は、これを同審議会安全衛生分科会で審議し、厚生労働省案を妥当と認め同日、福岡厚労相に答申しました。厚労省は同答申を今国会に改正法案として提出する予定です。同要綱では、既存の労働災害防止対策にフリーランスを含む個人事業者を加え、ストレスチェックについても、現在努力義務となっている労働者数50人未満の事業場も義務化します。そして高齢者の労災対策を強化するとしています。しかし、強化といっても努力義務に留まるもので、高齢者人材保護効果の不十分さは拭えません。詳細は厚労省ホームぺージをご参照下さい。

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